Os melhores artigos de coaching para o seu desenvolvimento pessoal. Confira também os nossos artigos de coaching financeiro para atingir os seus objetivos
2 min Partilhar 30 de Outubro, 2012
Dando continuidade à nossa série de artigos sobre liderança situacional, onde já abordamos a fase do controle e todas as características subjacentes a esta, vamos hoje abordar a fase da supervisão. Relembrando o anterior artigo é de destacar que o líder que se aprisiona na fase do controle sem evoluir de acordo com a maturidade…
2 min Partilhar 25 de Outubro, 2012
Um bom ambiente de trabalho é extremamente importante para impulsionar a motivação de uma equipa e consequentemente aumentar a produtividade de uma empresa. Manter um bom ambiente de trabalho nem sempre é uma tarefa fácil, basta pensar que uma equipa é constituída por um grupo de pessoas com diferentes personalidades, cujos seus comportamentos são orientados…
2 min Partilhar 23 de Outubro, 2012
Temos vindo a disponibilizar uma sequência de artigos relacionados com o tema da liderança nas organizações. Já defendemos a importância do exemplo na liderança, os 4 passos para uma liderança eficaz, as diferenças entre gerir e liderar, entre outros. Todavia, nunca abordamos a liderança situacional através das diferentes fases existentes e como cada uma delas pode ser…
Coaching Desenvolvimento Pessoal
2 min Partilhar 11 de Outubro, 2012
Ás vezes precisamos de motivação e inspiração para continuarmos firmes no nosso caminho, para não desistirmos dos nossos sonhos. A motivação é como uma força impulsionadora que nos leva ao alcance dos nossos objectivos, por isso é fundamental a alimentarmos regularmente. Alimente a sua motivação e inspire-se neste grande pensador Dalai Lama. Frases Inspiradoras de…
2 min Partilhar 2 de Outubro, 2012
No nosso artigo sobre as diferenças entre gerir e liderar identificamos o poder da atitude positiva e do foco nos resultados como uma das diferenças mais marcantes entre liderança e gestão. Identificamos o líder como um libertador de pessoas dando-lhes a iniciativa para alcançarem os resultados que se pretendem. Ficou assim claro que a gestão,…
Coaching Desenvolvimento Pessoal
3 min Partilhar 27 de Setembro, 2012
A grande maioria de nós já ouviu falar sobre a lei de Pareto e no seu impacto na gestão de tempo, gestão empresarial, economia, desenvolvimento pessoal, entre outros, principalmente se, ao longo da caminhada formativa, fomos confrontados com disciplinas na área das ciências sociais. A lei de Pareto, criação do economista, Vilfredo Pareto, diz que…
Coaching Desenvolvimento Pessoal
2 min Partilhar 23 de Agosto, 2012
Constantemente somos confrontados com desafios e obstáculos ao longo das nossas vidas. Muitos de nós ultrapassa cada um destes desafios e obstáculos de forma fácil e entusiasmante, mas outros simplesmente desistem de prosseguir no caminho, colocando em risco a superação pessoal e profissional, bem como, a possibilidade de atingir a excelência. Provavelmente o leitor já…
Coaching Desenvolvimento Pessoal
2 min Partilhar 22 de Agosto, 2012
A excelência está ao nosso alcance, basta transformarmos os nossos sonhos em objetivos atingidos com resultados positivos e satisfatórios, para isso é necessário nos reeducarmos no sentido de, a cada segundo da nossa vida, buscarmos melhoria continua e, consequentemente, a nossa versão mais extraordinária. Quando prezamos a excelência procuramos sempre dar o melhor de nós mesmos…
2 min Partilhar 17 de Agosto, 2012
Todos nós temos objetivos pessoais e profissionais que pretendemos alcançar. Objetivos esses que muitas vezes deixamos para trás ou até mesmo desistimos deles, devido aos nossos medos, ás nossas limitações ou porque temos dificuldade em definir uma estratégia eficaz para os alcançar. Pois bem, é nesse sentido que pretendo deixar-vos aqui algumas dicas que vos…
2 min Partilhar 11 de Agosto, 2012
Ao longo da sua vida enquanto profissional irá ter diversas oportunidades para se destacar pela atitude positiva com que encara o seu dia-à-dia profissional. Essas atitudes dirão que tipo de postura adopta perante as suas tarefas, desafios e irão dizer se possui perfil para gerir ou liderar. Irá possuir oportunidades diversas para se revelar e…
